Les critères de prise en charge pour les formations ont été renouvelées pour les entreprises du bâtiment.

Cette année encore ces critères visent à soutenir les entreprises du bâtiment dans leur effort de formation et de développement des compétences de leurs salariés.

Toutes les entreprises bénéficient d’une prise en charge du coût pédagogique des actions à 24€/heure. 

Une participation à la rémunération des salariés pour les entreprises de moins de 50 salariés

Les entreprises de moins de 50 salariés peuvent bénéficier d’une participation aux rémunérations qui diffère en fonction des effectifs de l’entreprise.

Les entreprises de moins de 11 salariés 

Elles bénéficieront d’une participation à la rémunération du salarié de 13€/h stagiaire.

Les entreprises ayant un effectif de 11 à 49 salariés :

Leur plafond horaire de financement de la rémunération est à 13€/h stagiaire pour les actions qualifiantes, les actions non qualifiantes visant la transition écologique ou numérique, les actions de création/gestion/reprise/transmission d’entreprise, et pour les actions de formation en situation de travail (AFEST).

 Pour accompagner les entreprises du bâtiment dans l’élaboration de leur projet de formation, les conseillers formation des centres BATYS COMPÉTENCES les dirigent vers le dispositif correspondant à leur besoin et les accompagnent dans le financement de ce projet.

Pour plus d’informations sur ces critères de prise en charge, vous pouvez consulter le site de Constructys.